彼得反轉原理
彼得還提出了「彼得反轉原理」－－每一個員工能否被安排在合適的工作崗位上，是由層級組織中的管理者判定的，而不是其他人。如果管理者達不到 ...,跳到 彼得反轉原理 - 在對層級組織的研究中，彼得還分析歸納出彼德反轉原理： ... 於是對於那些把手段和目的的關係弄反了，方法重於目標、文書作業重於預定 ...
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彼得反轉原理：由此導出的彼得推論是，“每一個職位最終都將被一個不能 ...
正如彼得原理顯示的，許多或大多數主管必已到達他們的不勝任階層。彼德反轉原理是管理學家勞倫斯·丁·彼得提出的彼得原理的特例之一。彼得原理（The Peter. https://www.ngm.com.tw 博客來-彼得原理
彼得還提出了「彼得反轉原理」－－每一個員工能否被安排在合適的工作崗位上，是由層級組織中的管理者判定的，而不是其他人。如果管理者達不到 ... https://www.books.com.tw 彼得原理- MBA智库百科
跳到 彼得反轉原理 - 在對層級組織的研究中，彼得還分析歸納出彼德反轉原理： ... 於是對於那些把手段和目的的關係弄反了，方法重於目標、文書作業重於預定 ... https://wiki.mbalib.com 彼得反转原理_百度百科
彼德反转原理是管理学家劳伦斯·丁·彼得提出的彼得原理的特例之一。... https://baike.baidu.com 彼得原理VS. 反彼得原理@ 首席美女小毅毅Blog :: 隨意窩Xuite日誌
反彼得原理 ?業務員看這裡：行銷／增員／訓／輔導／激勵. 我相信大家應該常常發現很多公司或企業裡的很多很多主管 幾乎都是＂肉腳＂！！（應該說是能力不足／ ... https://blog.xuite.net 彼得原理- 維基百科，自由的百科全書 - Wikipedia
... 令他在被擢升到不能勝任的職位，相反變成組織的障礙物（冗員）及負資產。 《彼得原理》解釋了人力資源中的級際競爭，原理中帶有黑色幽默，但是也是很現實的。 https://zh.wikipedia.org 管理原理與定律：彼得原理(The Peter Principle) @ 崔震雄的部落格:: 痞 ...
管理原理與定律：彼得原理(The Peter Principle) 在我們周遭環境的公司中有一些主管的 ... 在對層級組織的研究中，彼得還分析歸納出彼德反轉原理：. http://alantsui88.pixnet.net 彼得反轉原理： -華人百科
中文名稱彼德反轉原理外文名稱The Peter PrinciPle提出時間1960年9月別稱彼得原理提出者勞倫斯·丁·彼得套用學科層級組織學. https://www.itsfun.com.tw 彼得原理（彼得定律）（彼得反转原理）_风动天下_新浪博客
管理学家劳伦斯·彼得（Laurence．J．Peter），1919年生于加拿大的范库弗，1957年获美国华盛顿州立大学学士学位，6年后又获得该校教育哲学博士 ... http://blog.sina.com.cn |