offer保障年薪

請問各位年薪300萬前輩面試時主管和HR都說薪資結構保障14個月紙本聘書寄來 ... 的一致如果沒保14, 都不算分紅年薪比原本公司(保14)還低原公司已在跑離職流程. ... 推clarkman: 之前幾份工作都保14,但offer都沒寫...

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請問各位年薪300萬前輩面試時主管和HR都說薪資結構保障14個月紙本聘書寄來 ... 的一致如果沒保14, 都不算分紅年薪比原本公司(保14)還低原公司已在跑離職流程. ... 推clarkman: 之前幾份工作都保14,但offer都沒寫 01/04 01:47. ,這幾天公司(在竹科內)寄來了書面offer, 上面有註明:試用期、本薪、職等、職稱但是並沒有註明當初面試時說好的:保障年薪=12+0.5*2+1=14個月想 ...

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標榜待遇與offer薪資差距 - 工作板 | Dcard

後來發offer信過來,發現薪資落在三萬四左右,(月薪)年領約14.5個月, ... B3 有簽保障年薪的話我覺得可以平均算進你月薪啊因為那2.5個月是你 ...

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[討論] 聘書沒寫薪保14 - 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊

請問各位年薪300萬前輩面試時主管和HR都說薪資結構保障14個月紙本聘書寄來 ... 的一致如果沒保14, 都不算分紅年薪比原本公司(保14)還低原公司已在跑離職流程. ... 推clarkman: 之前幾份工作都保14,但offer都沒寫 01/04 01:47.

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[請益] 大家的offer上面是否有註明保障幾個月? - 看板Tech_Job - 批踢 ...

這幾天公司(在竹科內)寄來了書面offer, 上面有註明:試用期、本薪、職等、職稱但是並沒有註明當初面試時說好的:保障年薪=12+0.5*2+1=14個月想 ...

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[請益] offer會寫保障年薪嗎?? - 看板Soft_Job - 批踢踢實業坊

請問板上大大,面談時總經理有談到保障年薪是13個月,但offer上卻只有寫月薪,保障年薪,福利,分紅都沒寫,正常嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業 ...

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[請益] OFFER上面沒寫保障年薪 - 科技人生

作者: SamMark (Gay) 站內: Tech_Job 標題: [請益] OFFER上面沒寫保障年薪 時間: Mon Sep 10 22:16:23 2012 最近拿到一份OFFER 上面有底薪 ...

https://itaiwantech.blogspot.c

離職後保障年薪的問題,想請問各位專家當初進公司,公司發信offer清楚的 ...

離職後保障年薪的問題,律師諮詢:全國各地律師上線為你免費解決民事、刑事、繼承、離婚、詐騙、抵押、擔保、監護權、消費保護、契約等法律問題都在法律諮詢家。

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[請益] 竹科保14年薪技術員- tech_job | PTT職涯區

現在感覺跟十年前不同了應徵幾家公司, 都不保障年薪了, 只會說”依公司慣例是會發到14呦! ... 21 Re: [請益]台中機構工程師這樣的Offer 合理嗎?

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[請益] 保障年終請益- Mo PTT 鄉公所

您好Beluga大,我的offer有註明『年終獎金:基本保障兩個月』,擔心爭議在有發才保障兩個月,沒發就不保障 ... 有註明『保障年終』,但沒有保障年薪.

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「菜鳥也不必被公司當豬宰」!13 點新鮮人面試必耍小心機,保障你

不管是紙本的還是電子的正式OFFER 都好,就算正式OFFER 到手了, ... 這樣可以幫助判斷公司/部門值不值得待、 薪資結構、保障年薪、勞保勞退 ...

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【楊朝崴專欄】保障年薪、年終,該怎麼保障?- - 1111社群討論區- 工作、職 ...

保障年薪是很多科技業喜歡使用的招募辦法,一來可以展現公司願意給付高於一般市場行情價,另外一方面可以維持薪資保密政策,然而保障年薪也 ...

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