違反競業條款

2021年9月17日 — 我國法律明定的競業禁止,係規範企業的經理人、公司的董事與無限公司的股東,於任職期間內所發生的競業行為。違反競業禁止的效果乃需將競業的所得作為企業 ... ,2.勞工違反競業禁止條款的效果如下:. (1)原公司可向...

違反競業條款

2021年9月17日 — 我國法律明定的競業禁止,係規範企業的經理人、公司的董事與無限公司的股東,於任職期間內所發生的競業行為。違反競業禁止的效果乃需將競業的所得作為企業 ... ,2.勞工違反競業禁止條款的效果如下:. (1)原公司可向離職員工請求違約金。惟法院得合理酌減違約金。

相關軟體 MBSA 資訊

MBSA
Microsoft Baseline Security Analyzer(簡稱 MBSA)是一款免費工具,旨在幫助中小型企業評估和加強網絡的安全性。它分析使用的計算機防禦工具,如果發現它們已經過時,它會掃描安全更新,並在可能的情況下提供修補程序。所有這一切都是通過非常簡化和易於訪問的界面完成的,這使得即使是經驗不足的用戶和具有小型計算機技術知識的人也能夠輕鬆獲知有關其網絡質量和軟件漏洞的信息。這些... MBSA 軟體介紹

違反競業條款 相關參考資料
以無補償金之競業禁止約款,禁止員工到競爭對手任職之賠償風險

2021年2月9日 — 徐姓員工於103年離職後,被告公司以徐姓員工涉及違反營業秘密法與競業禁止約定,向法院聲請定暫時狀態假處分獲准,法院於104年4月間發出執行命令,禁止李 ...

http://www.giant-group.com.tw

僱傭關係下的競業禁止約定 - Winkler Partners

2021年9月17日 — 我國法律明定的競業禁止,係規範企業的經理人、公司的董事與無限公司的股東,於任職期間內所發生的競業行為。違反競業禁止的效果乃需將競業的所得作為企業 ...

http://www.winklerpartners.com

勞工競業禁止條款

2.勞工違反競業禁止條款的效果如下:. (1)原公司可向離職員工請求違約金。惟法院得合理酌減違約金。

http://www.deepnfar.com.tw

員工競業禁止如何簽才有效?3點告訴你

https://www.518.com.tw

沒給補償金,「競業禁止」無效!年後轉職必看:前老闆不准你 ...

2021年2月17日 — 有效的競業禁止條款補償金,每月補償金額不低於勞工離職時一個月平均工資50%(俗稱半薪補償約定),補償金額必須足以維持勞工離職後競業禁止期間之 ...

https://www.businesstoday.com.

淺談競業禁止條款(王麗真法律所主任) (201504)

所謂競業條款(Business Strife Limitation Clause of Labor Contract),又稱「同行競業條款」或「競業禁止條款」,係指事業單位為保護其商業機密、營業利益或維持競爭 ...

https://www.taie.com.tw

競業禁止條款需注意:約定必須合理,且需提供一定之補償 ...

2021年4月23日 — 依照勞基法第9-1條規定,公司與員工約定競業禁止之條款,需注意約定必須合理, ... 台積電得知後,認為薛男違反競業禁止約定,就告上法院,要求薛男 ...

https://pro.104.com.tw

簽訂競業禁止參考手冊.pdf - 勞動部

勞工違反競業禁止之約定,可能涉及刑法第317 條相關刑責,另雇主除提. 起訴訟請求損害賠償、給付違約金外,基於雇主利益防護之考量,雇主亦可能. 於訴訟前或訴訟中聲請假 ...

https://www.mol.gov.tw

跳槽挨告競業條款遭濫用 - 聯合新聞網

2021年3月21日 — 科技業因競爭激烈,且涉及技術層次高的各種業務機密,以往競業禁止最常見於科技業,但近年法院判決 ... 創業、兼差到跳槽,都可能違反競業條款嗎?

https://udn.com

離職後競業禁止之近期實務見解(王麗真法律所主任) (201912)

四、雇主對勞工因不從事競業行為所受損失有合理補償。前項第四款所定合理補償,不包括勞工於工作期間所受領之給付。違反第一項各款規定之一者, ...

https://www.taie.com.tw