台積電考績i
2023年2月17日 — 根據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未達標） ... ,2023年2月17日 — 據了解，台積電內部考績制度分為4個等級，從優至劣依序為傑出O（Outstanding）、達標S（Successful）、待加強I（Improvement needed）、未達標U（Unacceptable），而S ...
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台積電考績每年拿最差！暗黑心理曝
2023年2月16日 — 據悉，台積電內部考績制度分有4個等級，從優至劣排序為傑出O（Outstanding）、達標S（Successful）、需加強I（Improvement needed）及未達標U（Unacceptable），通常 ... https://tw.news.yahoo.com 他台積電考績每年都拿1數字內行揭內幕
2023年2月17日 — 根據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未達標） ... https://www.ctee.com.tw 台積電男每年考績拿「S-」 分紅只領1／3！網曝暗黑內幕
2023年2月17日 — 據了解，台積電內部考績制度分為4個等級，從優至劣依序為傑出O（Outstanding）、達標S（Successful）、待加強I（Improvement needed）、未達標U（Unacceptable），而S ... https://finance.ettoday.net 在台積電第2年考績超慘他想離職怒揭黑幕：新竹鬼一樣的地方
2024年2月26日 — 根據了解，台積電的內部考績分為4個等級，從優至劣分別為O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未 ... https://www.chinatimes.com 調薪開獎台積人集體爆氣?績優員工也開嗆
2023年4月25日 — ... ，影像台積電4月的例行性調薪，底薪調幅回歸常態約在3%至5%左右，但不少台積 ... 更有拿到最優考績O的台積人表示，「32/3.5y/5.5/O，調完72，被去年31/s+ ... https://www.ctee.com.tw 台積電男遭黑函攻擊，考績慘拿S-！誰說考績不合理只能苦吞 ...
2023年11月9日 — 據聞台積電內部考績制度分為4等，從最優到最差排序是O（Outstanding）代表傑出、S（Successful）代表達標、I（Improvement needed）意指需要加強、U（Unacceptable ... https://www.businesstoday.com. [討論] GG 考績I？ - 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊
2024年1月8日 — 相信這邊存在一堆GG人有沒有人可以分享一下GG考績I是不是很慘而且還聽說不管做得如何都會有人拿I 想聽聽各位分享一下. https://www.ptt.cc 台積考績- 科技業板
2024年2月29日 — 想問一下前輩們，這次開獎，小弟31 S 卻只有2m，跟正常的S差了差不多0.5m，是不是其實是S-只是系統上寫S？真的S-系統上會秀S-嗎- 台積,考績,台積電. https://www.dcard.tw 他台積電考績每年都拿1數字內行驚曝暗黑真相：忍得下去？
2023年2月16日 — 根據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未達標） ... https://tw.stock.yahoo.com 台積電待3年一看年度報酬嚇到！內行驚曝是強者：不是人人有
台積電的內部考績分為4個等級，從優至劣分別為O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未達標），考績O約佔公司員工1成，S又細分成S-、S、S+等3級，S占比高達8成多，I和U各佔約5％左右。 https://tw.stock.yahoo.com |