飲食業資歷架構

僱員, 僱主, 培訓機構. 目標清晰為前程鋪路. 進階路徑讓從業員了解個人的事業發展前景和晉升之路,確立事業目標。 有助招聘人才. 資歷架構提供客觀的標準,讓你 ... , 2015年1月1日起,中式飲食業資歷架構諮詢委員會將擴大...

飲食業資歷架構

僱員, 僱主, 培訓機構. 目標清晰為前程鋪路. 進階路徑讓從業員了解個人的事業發展前景和晉升之路,確立事業目標。 有助招聘人才. 資歷架構提供客觀的標準,讓你 ... , 2015年1月1日起,中式飲食業資歷架構諮詢委員會將擴大行業範疇並更改名稱為「餐飲業行業培訓諮詢委員會」。 頁首. 2015 ©; |; 免責聲明此連結將 ...

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飲食業資歷架構 相關參考資料
餐飲業- 活動

23.7.2019, 餐飲業行業培訓諮詢委員會及資歷架構秘書處出席香港賽馬會會員款客事務學院成立 ... 26.3.2014, 中式飲食業「資歷架構」暨「燃點餐飲明天計劃」分享會.

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餐飲業- 資歷架構對行業的裨益

僱員, 僱主, 培訓機構. 目標清晰為前程鋪路. 進階路徑讓從業員了解個人的事業發展前景和晉升之路,確立事業目標。 有助招聘人才. 資歷架構提供客觀的標準,讓你 ...

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餐飲業- 行業培訓諮詢委員會

2015年1月1日起,中式飲食業資歷架構諮詢委員會將擴大行業範疇並更改名稱為「餐飲業行業培訓諮詢委員會」。 頁首. 2015 ©; |; 免責聲明此連結將 ...

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餐飲業- 簡介

各級能力單元分佈表. 餐飲業《能力標準說明》臚列了行業現在及未來發展所需要的主要能力標準,涵蓋中式、亞洲和西式菜系,共包含254個「能力單元」,按其級別分佈 ...

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餐飲業- 進階路徑

主頁 · 資歷架構對行業的裨益 · 學習體驗獎勵計劃 ... 內容參考自職業訓練局《飲食業二零零九年人力調查報告》附錄C 及/或行業培訓諮詢委員會之綜合意見。 * 進階 ...

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餐飲業- 單元組合

單元組合. 推行目的及年資要求 · 單元組合 · 申請事宜. 中式飲食業共有43 個「過往資歷認可」能力單元組合可供從業員申請,涵蓋以下11 個專項:. 全部顯示 全部隱藏.

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餐飲業- 推行目的及年資要求

確認從業員在工作崗位上所積累的經驗、知識和技能。 協助訂立個人進修起點,毋須重複受訓; 鼓勵從業員持續進修和終身學習。 「過往資歷認可」以年資及相關工作 ...

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餐飲業- 主頁

要維持“亞洲美食之都”的美譽,餐飲業界必須不斷自我增值,提升行業的人力素質和培育更多業界專才。教育局協助餐飲業推行資歷架構,旨在透過 ...

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餐飲業- 能力表

《能力標準說明》已經香港學術及職業資歷評審局調適,以確保各行業的資歷級別水平一致。 所有《能力標準說明》的內容都會定期作出更新。 版權:. 載於本網站的各 ...

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