組織發展技巧
圖表12-4 組織發展技巧. 更有效的. 工作人際關係. 更有效的. 工作人際關係. 程序諮詢. 團隊間. 的發展. 團隊間. 的發展. 敏感度訓練. 調查回饋. 團隊建立. 經由非結構的 ... , 每日一企管組織發展技巧1.敏感度訓練；2.調查回饋；3.程序諮詢；4.團隊間的發展；5.團隊建立。
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23.下列何者並非組織發展（organizational development..-阿摩線上測驗
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每日一企管組織發展技巧1.敏感度訓練；2.調查回饋；3.程序諮詢；4.團隊間的發展；5.團隊建立。 http://a8802020.pixnet.net 第十三章管理變革與創新
組織發展(organizational development,OD見下頁)－組織發展是指某些技術或方案對人員的改變，以及對人際關係本質的改變。 組織發展技巧：. 敏感度訓練：. http://ba.nchu.edu.tw 組織發展之理論與實務
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