主管 信任你的表現
因為只有部屬相信團隊、相信主管，才會願意對組織負責，並創造出正向的行動成果。假如對方不信任你，則會做出不符合你期待的行為，自然無法帶來好的結果。 ,2021年6月29日 — 同樣的，在職場上，工作能力佳，不等於就能獲得上司信任。（本文摘自《你該信任誰》一書，作者為羅賓・德瑞克Robin Dreeke, 卡麥隆・史陶斯 ...
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因為只有部屬相信團隊、相信主管，才會願意對組織負責，並創造出正向的行動成果。假如對方不信任你，則會做出不符合你期待的行為，自然無法帶來好的結果。 https://www.sun-career.com 主管夠「信任」你嗎？FBI前探員：可從十大正面線索看出
2021年6月29日 — 同樣的，在職場上，工作能力佳，不等於就能獲得上司信任。（本文摘自《你該信任誰》一書，作者為羅賓・德瑞克Robin Dreeke, 卡麥隆・史陶斯 ... https://www.gvm.com.tw 主管對我很好，只是表面工夫嗎？FBI探員曝：做到10件事
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2021年1月22日 — 這些突如其來的職場「轉變」，其實是上司越來越「信任」你的表現 ... 職場上，除了要學會做好基本的份內之事，還要懂得團隊合作，站在公司的立場去思考事情 ... https://www.adaymag.com |